遂宁市住建局召开2025年年轻干部座谈会

为加强人才梯队建设，助推年轻干部成长成才，4月22日上午，市住房城乡建设局召开2025年年轻干部座谈会。局党组书记、局长邓勇主持会议并讲话，副局长张庆、机关党委书记李建参加会议。

座谈会现场气氛热烈活跃，与会年轻干部立足各自岗位，结合工作情况积极分享个人工作实践感悟，畅谈收获体会，充分彰显新时代青年干部锐意进取、奋发有为的精神状态，生动展现出住建干部矢志奋斗、挺膺担当的青春风采。

邓勇对住建系统年轻干部积极向上的正能量给予充分肯定，并提出殷切期望。

1、坚定理想信念，让人生有深度，要将政治忠诚作为干事创业的首要标准，真正做到理想崇高、方向正确、目标坚定。

2、坚持放眼长远，让人生有高度，要善于学习、打牢根基；要打开格局、胸怀宽广；要守住初心、坚定坚韧；要成长成材、向上向正。

3、坚决实干担当，让人生有厚度，要学会实干、苦干、巧干、快干，坚持速度和质量并重，奋力推进各项工作再创佳绩。

4、坚实为民情怀，让人生有温度，要感知群众冷暖，站稳人民立场，坚持换位思考，深入基层、深入一线与群众多沟通打交道，切实解决群众所期所盼问题。

5、坚信人间正道，让人生有宽度，要认真领会“思想和思路、规矩和规则、务实和落实、团结和团队、创新和创造、专注和专业、底线和底板”七组关键词，强化“机遇意识、争先意识、协作意识、规则意识、危机意识、主动意识”六种意识。

6、坚守底板底线，让人生有纯度，要坚持依法行政，不触碰法律红线；要始终感恩组织，不负组织信任培养；要敢于试错纠错，养成良好自律习惯。

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